高盛高华工资高吗？揭秘投行真实薪酬福利！

上周五下班刷手机，突然看见知乎有人吹高盛工资吊打互联网大厂，给我整好奇了。干脆花三天扒了个底朝天，今天把查到的玩意儿全摊出来说说。

第一步：翻招聘网站黑历史

半夜两点摸出笔记本，先搜五年前的招聘启事。智联前程猎聘全刷一遍，发现他们招分析师写得特模糊，只敢写“具有市场竞争力的薪酬”。翻到猎头私藏的岗位表才看到门道——应届生起薪确实唬人，本科38k×16，硕士直接干到42k，但底下用灰色小字印着“含预估绩效奖金”。

第二步：捞了个前同事喝酒

周六约了在陆家嘴混过的老李吃烧烤。这哥们在华泰干过三年，灌下去两瓶乌苏才开口：“高盛高华？工资单看着牛逼，到手砍三刀！” 掰着指头给我算：

• 基础工资打八折算社保基数
• 年终奖35%变递延金，锁三年
• 部门聚餐记成“团队建设”从加班费里扣

他当年每天穿西装挤2号线，包里常备三样东西：胃药、折叠拖鞋、备用衬衫——因为通宵改PPT是家常便饭。

第三步：混进投行匿名群

周日装成财经院校学生在QQ搜群，进群先发两百红包。有个叫Micheal的哥们爆猛料：

• 餐补看着每天150，实则要发票抵



• 五星级酒店协议价福利，去年改成如家档次
• 最坑是住房补贴——必须住公司三公里内才给8000/月

群里凌晨三点还在刷消息，有个孕妇抱怨产检假被算成事假扣钱，hr原话是“市场下行期望理解”。

拼出这张表

把所有碎片信息拼起来，真实情况是这样的：

• 前台岗位工资≈互联网1.5倍
• 时薪算下来不如外卖员——按日均14小时折算
• 最大的福利是医保卡直结，毕竟体检套餐含心理咨询

昨天下班看见个高盛小哥在西二旗地铁站吐，定制西装上沾着咖啡渍，手里还攥着改到第七版的并购方案。突然想起老李那句话：“这地方发的是精神损失费”。

查完这些我把招聘APP全删了。投行这游戏，要么趁年轻拿命换钱，要么学群里那老哥——干了三年转行去开面包店，现在早上四点揉面团笑得比当年年终奖到账还开心。